Софт Ассистент - 1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8
 
ГЛАВНАЯГЛАВНАЯ КАРТА САЙТАКАРТА САЙТА
1С франчайзинг  
 
 
             
 
 

Программа «1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8», предназначена для автоматизации кадрового учета и расчета заработной платы в государственных учреждениях в соответствии с законодательством Российской Федерации.

В ней предусмотрена гибкая настройка возможностей для обеспечения работы различных государственных учреждений.


Сферы использования


Благодаря своим функциональным возможностям и средствам гибкой настройки эта программа может использоваться в различных организациях — учреждениях, состоящих на самостоятельном балансе, финансируемых из федерального, регионального (субъектов Российской Федерации) или местного бюджета, а также из бюджета государственного внебюджетного фонда.


Особенности использования программы


«1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8» поддерживает НСОТ в соответствии с Постановлением Правительства РФ № 583 «О введении новых систем оплаты труда ….»:

  • должностной оклад (оклад по ПКГ/ПКУ)
  • Планирование потребностей в персонале
  • должностной оклад (оклад по ПКГ/ПКУ) + квалификационная надбавка за занимаемую должность (по штатному расписанию)
  • олжностной оклад (оклад по ПКГ/ПКУ) + квалификационная надбавка за профессионализм (индивидуальная для сотрудника)
  • оклад по профессиональной квалификационной группе (должностной оклад)

Размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы устанавливаются руководителем государственного учреждения на основании требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации, необходимым для осуществления деятельности по соответствующей профессиональной квалификационной группе.


В программе «1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8» можно учитывать несколько шкал надбавок за наличие квалификационной категории (например, для средней и старшей категорий персонала) и указывать категорию, присвоенную сотруднику. Должность (позиция) может требовать от работника владения рядом специальностей, причем по каждой специальности у сотрудника может быть своя квалификационная категория. В программе можно указать все имеющиеся у сотрудника специальности и категории.


«1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8» предусматривает сквозной учет всех сумм начислений и удержаний в разрезе источников финансирования непосредственно при проведении расчетов, предоставлена возможность настроить порядок отражения в бюджетном учете каждого начисления или удержания. Все аналитические отчеты по заработной плате (расчетные листки, ведомости, своды и другие) формируются по источникам финансирования.


В «1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8» поддерживаются все основные процессы кадрового учета и управления персоналом, расчета зарплаты, исчисления НДФЛ и страховых взносов, формирования отчетов и справок в государственные органы и социальные фонды, планирования расходов на оплату труда. Учтены требования законодательства, реальная практика работы учреждений и перспективные мировые тенденции развития подходов к управлению персоналом.


Решения «1С:Зарплаты и управления персоналом 8» соответствуют требованиям Федерального закона от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О защите персональных данных». В программе реализована возможность регистрации событий, связанных с работой с персональными данными (в частности, доступа и отказа в доступе к персональным данным), включая информацию о том пользователе, с которым данное событие было связано.


Удобные и гибкие механизмы настройки отчетов позволяют получать полную и достоверную информацию в самых разных аналитических разрезах, для различных категорий пользователей: руководства, службы управления персоналом, кадровой службы, бухгалтерии и других.


«1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8» поставляется в двух вариантах: базовая версия для использования на одном компьютере, версия ПРОФ и версия КОРП.


ПРОФ и КОРП версии «1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8»Цена, руб
1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8 ПРОФ. Электронная поставка28 100
1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 828 100
1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8 КОРП136 000
1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8 КОРП. Электронная поставка136 000

Если Вы планируете использовать «1С:Предприятие 8» на нескольких компьютерах, приобретите соответствующее число клиентских лицензий.


Обслуживание «1С:Зарплата и Управление персоналом 8» ПРОФ осуществляется при наличии действующего договора информационно-технологического сопровождения (1С:ИТС).


«1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8» доступна для использования в облачных сервисах «1С:Предприятие 8 через Интернет» (1cfresh.com).


Облачные версии «1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8»Цена
1С:Зарплата и управление персоналом 8 ПРОФ через 1cfresh.com. Тариф ПРОФот 2 818 руб./месяц
1С:Зарплата и управление персоналом 8 ПРОФ через 1cfresh.com. Тариф Базовыйот 6 808 руб./полгода


Базовая версия «1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8»

Стоимость

1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8. Базовая версия. Электронная поставка 9 200

Базовая версия может использоваться только на одном компьютере, продажа дополнительных лицензий к базовой версии не предусмотрена.

Базовая версия предназначена для управления современным небольшим торговым предприятием, на котором с программой работает один пользователь и не требуется адаптации типового решения к особенностям конкретного предприятия.

Зарегистрированные пользователи базовой версии имеют право на бесплатное обновление программы и форм отчетности на сайте поддержки пользователей фирмы «1С» .


   
 
 
ДРУГИЕ САЙТЫ 1С
 
 
 
СОФТ АССИСТЕНТ
 softass@mail.ru
Телефон: +7 (812) 931-83-19, (812) 693-17-77,  +7 (921) 931-83-19
Адрес: Санкт-Петербург, Пр. Просвещения, д. 43, стр.1
 
Работает на Система управления сайтом